会社概要について

社名：株式会社リクルートスタッフィング 創業：1987年6月 事業所：本社／東京都中央区銀座8-4-17 従業員数：1896人名 資本金：9億3940万円 連結売上高：1668億円 主な事業内容：人材派遣事業 人材紹介（紹介予定派遣）事業 アウトソーシング事業

応募資格について

高校を卒業している事
ある程度フルタイムで働ける事
なんらかの就業経験がある事
パソコンを使える事

配属のプロジェクトによりますが、基本的にオフィスワークになりますので、パソコンが使える事は必要のようです。

待遇、メリットとデメリットについて

社会保険完備。
商品割引購入制度。
旅行補助制度（正社員登用後）。
夏季、冬季休暇、産休、育休、有給休暇。
この中で、旅行補助制度は聞いたことがありません。
正社員でもとっている人はいませんでしたし、ないものと思ってもらった方が良いです。
（社会保険・有給休暇・健康診断・歯科健診なども完備しています。
個人負担の保険料率がお得ななリクルート健康保険組合を利用でき、フィットネスクラブ・人間ドックなど、生活全般をサポートするメリットがたくさんあります。
ECCやベルリッツなどの英会話スクールの他、TACやLEC、資格の大原など外部提携スクールも多数あります。
また、株式会社リクルートマーケティングパートナーズが運営するサプリコレクション（資格サプリ、英会話サプリ、受験サプリ等）をお得に利用できます。

社会保険・有給休暇・健康診断・歯科健診なども完備しています。
個人負担の保険料率がお得ななリクルート健康保険組合を利用でき、フィットネスクラブ・人間ドックなど、生活全般をサポートするメリットがたくさんあります。
ECCやベルリッツなどの英会話スクールの他、TACやLEC、資格の大原など外部提携スクールも多数あります。
また、株式会社リクルートマーケティングパートナーズが運営するサプリコレクション（資格サプリ、英会話サプリ、受験サプリ等）をお得に利用できます。

【メリット】アルバイトの方であれは時間、シフトをきっちり守られます。
あくまでも「正社員の補助」という位置づけが明確なので、責任所在の不明な難しい仕事を任される事もありませんし、突発的な無理な残業もありません。みなさん、時間通り、契約通りにお仕事に就く事ができます。
また、アルバイトでもある程度フルタイムのシフトに入る事を要求されるので、20代、30代の若い女性が多く働いているので、同年代同士仲よくなれます。ランチや飲み会もよく一緒に行っているみたいです。様々な雇用形態の方が働き、多様性を大事にしているので、正社員とアルバイトの垣根は感じません。正社員の方も優しくフランクに接してくれます。
頑張れば契約社員への登用チャンスもあります。
東証一部上場グループ企業なので、コンプライアンス（法令順守）もしっかり守られていて、非常に働いやすい環境だと思います。

【デメリット】強いて言えば業務量が多く、スピードが速い事でしょうか。
でも社員の方に言えばちゃんとコントロールしてくれるので安心して下さい。
アルバイトでもある程度正社員にスキルについてこれるようなスピード感、成長意欲を求められます。
「言われた事だけをやります」というタイプには向かないかもしれません。

バイトの面接対策

アルバイトとはいえ、選考基準は高めです。中には「どうしてもリクルートで働きたいけど正社員は落ちてしまったので、まずはアルバイトで入社し、スキルアップしながら昇格を目指したい」という意識が高い方もいるので「言われた事だけをやる、指示待ちタイプ」の方だとアンマッチングになります。面接対策としては、特別なスキルは不要です。基本的なパソコンスキルがあれば良いですが、ブラインドタッチは必須です。ＷｏｒｄＥｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔは使えるにこした事はありません。
あとは人柄をもっとも重視されます。「なぜリクルートがよいのか」「その中でもなぜリクルトスタッフィグがよいのか」「人材業界に対してどんなイメージを持つのか」「働く上で大切にしている事は」「自分の得意、不得意な事」などを聞かれます。「落とす面接」というより、「フィットする人を間違いなく引き上げる」という目的なので、圧迫面接という事はなく「見極める」場だと思ってください。
面接は一回で終わります。

志望動機の書き方

ある程度作り込む必要があります。「なぜリクルートを志望するのか」「なぜリクルートスタッフィングを志望するのか」「なぜ人材業界を志望するのか」「アルバイトという働き方を選んだ理由」など、「なぜ？なぜ？なぜ？」を繰り返し、細部まで落とし込むとブレがなく、軸の通った回答になると思います。また、「人が好き」というのも大事なポイントです。人材業界は実にたくさんの方との関わり合いの中でお仕事が進んでいくので、コミュニケーション能力がない方には勤まらないかもしれません。「スキルアップしたい」というアピールも重要です。リクルートグループはダイバーシティを推奨し、多様な働き方の方を受け入れる風土が根付いています。その分正社員もアルバイトも同じ方向を向き、決められた「期待」の中で「成果」を出す事が求められる為、自分の頭で考え、実行し、どのように成長していきたいかと記入した方がよさそうです。

身だしなみについて

オフィスワークなので、露出が激しくなく、派手すぎる色の服でなければ大丈夫です。お客様とすれ違う事もありますので、ある程度清潔感ある服装を意識すれば大丈夫です。20代、30代の女性が多いので、流行を抑えつつ、華美すぎない服装であればＯＫです。髪色は茶色にしても大丈夫です。金髪は難しいかもしれません。男性はアルバイトでもスーツ着用、ヒゲ、長髪ＮＧです。

仕事内容について

配属されるプロジェクトによって異なりますが、人材派遣業なので、求人関連のお仕事になります。求人票を作成したり（入力する文字、フォーマットは決まっているので打ち込むだけです）派遣スタッフへのお仕事紹介をしたり、部内アシスタントとして各種書類整理、ファイリング、電話応対などになります。

リクルートスタッフィングのバイト体験談

男性

リクルートスタッフィングで働いて一番いいと思ったことは時給の良さです。事務や紹介予定派遣の仕事が多く、社員になっていく方をよく見かけました。比較的好立地の会社が多いため、会社帰りに買い物などにいきやすいです。新宿、六本木ヒルズなど、高層ビルでの案件があり、おしゃれな会社が多いと思いました。金融系に強い印象を持っているかたも派遣社員の中では多くリクルートスタッフィングから銀行、信用金庫などの営業事務を選んで働いているかたもいます。あと、案件で多いと感じたのは受付、外資系です。20代前半女性なら仕事はいくらでもあり、その中から自分に向いた職種を選び、キャリアを積み重ね貿易事務など専門的な事務をしていくかたをよく見かけます。適職を見つけるのは働いてみるのが一番だと思います。ですので、やりたいことが見つからず大学生活を終えてしまった場合などは、派遣を何社か経験してみるも良い経験だと思います。自分の興味や適性にあった一生続けられる仕事を見つける糸口になる会社だと思います。

男性

面接では、志望動機や自己PRなど履歴書の沿ってかなり詳しく聞かれました。さらに面接では携わる仕事が人と多く接する業務だったので、折衝力や身だしなみを見られた感じがありました。倍率は高く、特に女性が多い印象がありました。
給与に関しては特に高いという感じはありませんでしたが、交通費や残業代の支給はきちんとされていました。残業は多かったので、支払いがあったのは良かったです。
リクルートスタッフィングで働いて楽しかった経験は、社員やバイトなど関係なく手比較的フラットな環境で、いわゆる飲みニケーションといった交流が活発でした。さらに外部とも接する機会も多いことから人脈作りにも役に立ちました。苦労した点は、打ち合わせなどの日程などの調整です。主にサービス業の方でしたので、先方の休憩時間などの把握が大変でした。
働く年齢層はフリーターがほとんどで、後は学生です。しかし、契約社員などの登用制度もあるようなので、モチベーションは上がりやすい環境でした。

アルバイトEX-Press編集部

アルバイトEX-Press編集部です。皆様のお役に立つアルバイト情報をお届けすることライフミッションにしております。

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